Puteți lua anumite măsuri pentru a crește beneficiile dvs. de securitate socială
Este suma pe care o veți primi în Securitatea Socială când vă retrageți sculptat în granit? Există un număr prestabilit și imuabil pe baza câștigurilor pe care le-ați blocat? Nu chiar. Puteți utiliza câteva strategii de securitate socială pentru a obține mai mult din beneficiile dvs. de securitate socială, dar fiecare lucrează numai în anumite circumstanțe. Multe dintre strategii necesită ca ați ajuns la o anumită vârstă, că aveți o dată de naștere care se încadrează înaintea unei date limită sau că sunteți în stare bună de sănătate. Iată câteva idei pentru optimizarea venitului dvs. din domeniul securității sociale.
01 Beneficii de securitate socială pentru un soț care nu lucrează
Beneficiile spousal sunt destul de simple - ele permit soțului dvs. să colecteze un beneficiu bazat pe înregistrarea câștigurilor dvs., mai degrabă decât pe propriul său. Acest lucru poate fi foarte benefic daca nu a lucrat niciodata sau daca propriile beneficii bazate pe ea ar fi mult mai mici. Concediile de soț sunt disponibile și pentru foștii soți, atâta timp cât sunteți căsătoriți timp de cel puțin 10 ani. Aplicarea pentru beneficiile soțului poate oferi venituri suplimentare pentru cuplurile cu o singură persoană. Această tactică funcționează dacă aveți suficienți ani de angajare pentru a vă califica pentru propriile beneficii de securitate socială și ați depus aceste beneficii. Dacă sunteți divorțat, ex-ul dvs. poate solicita, de obicei, un avantaj conjugal la locul de muncă, chiar dacă nu ați depus încă pentru beneficiile proprii, dar acest lucru este supus anumitor reguli.
02 Colectați un beneficiu de soț, acum, apoi colectați-vă propriul beneficiu mai târziu
Această strategie este adesea denumită "fișier și suspend" sau "colectați acum / colectați mai târziu". Este adesea combinată cu utilizarea unei aplicații restricționate, care permite soțului / soției să colecteze veniturile dvs., în timp ce beneficiile dvs. continuă să se acumuleze. De asemenea, vă permite să colectați înregistrarea în timp ce propriile beneficii se acumulează. Din păcate, noile reguli de securitate socială au eliminat opțiunea de depunere și suspendare la data de 3 aprilie 2016 pentru cei născuți la 2 ianuarie 1954 sau mai târziu, deci această tactică va funcționa numai dacă tu și soțul tău ați ajuns la vârsta de pensionare completă . 03 Creșterea beneficiilor de lucru de 35 de ani
Securitatea socială utilizează cei mai în vârstă cei treizeci și cinci de ani de activitate pentru a calcula câștigurile medii lunare indexate . Acesta este motivul pentru care vă determină valoarea prestațiilor de pensionare pentru securitate socială, deci asigurați-vă că aveți un istoric complet de muncă de 35 de ani pentru a vă maximiza beneficiile înainte de a vă înscrie. Dacă aveți mai puțin de 35 de ani de muncă sau dacă aveți mulți ani de câștiguri mici în cei 35 de ani pe care îi aveți, dar acum câștigați mai mult, ați putea dori să continuați să lucrați. Câțiva dintre cei mai mari câștigători ai anilor dvs. vor câștiga un an din câștigurile dvs. mai mici în primele 35 de ani, astfel încât beneficiul dvs. eventual va fi mai mult.
04 Obțineți credite de pensionare întârziate
Puteți crește venitul dvs. de securitate socială de pensionare cu 25% sau mai mult așteptând până la vârsta de 70 de ani pentru a începe să colecteze beneficii - chiar dacă nu mai lucrați până atunci. Acest lucru vă permite să acumulați credite de pensionare întârziate . Acest lucru funcționează cel mai bine dacă utilizați această strategie în combinație cu alte persoane și dacă aveți o speranță de viață normală. Este deosebit de atractiv într-un mediu cu rată scăzută a dobânzii. Dar dacă aveți probleme de sănătate și credeți că nu ați putea trăi până la vârsta de 80 de ani, aceasta ar putea să nu fie o tactică bună.
Curățați numerele
Există un număr de calculatoare de securitate socială care vă vor arăta suma de bani pe care ați putea să o primiți utilizând una dintre aceste strategii față de alta. Încercați una sau mai multe dintre ele și amestecați și potriviți opțiunile pentru a determina cel mai bun beneficiu pe care îl puteți primi dacă faceți alegeri informate.