Deschiderea înscrierii vă permite să luați decizii financiare importante
Ce este înscrierea deschisă?
Înscrierea deschisă este de obicei de câteva săptămâni până la câteva luni pe parcursul anului, ceea ce permite angajaților să își schimbe diferitele planuri de beneficii. Aceste modificări acoperă de obicei beneficii cum ar fi asigurarea de sănătate, viziunea, stomatologia și asigurarea de viață . De asemenea, puteți avea beneficii, cum ar fi conturile de economii pentru persoanele cu dizabilități și de sănătate, care ar fi eligibile.
În timpul înscrierii deschise, angajații au opțiunea de a se înscrie în beneficii pentru prima dată, de a schimba planurile lor curente sau de sumele de acoperire sau de a renunța complet la acoperire. Aceste decizii au un impact financiar semnificativ, astfel încât este important să se cântărească cu atenție opțiunile.
De ce este înscrierea deschisă importantă?
Cu cele mai multe tipuri de beneficii odată ce alegeți o opțiune, sunteți obligat să o optați pentru un an întreg, dacă nu îndepliniți câteva excepții. De exemplu, dacă vă înscrieți pentru planul de sănătate care are o primă bi-săptămânală de 100 $, veți fi blocat cu acest plan până la următoarea perioadă de înscriere deschisă sau la un eveniment major de calificare.
IRS definește aceste evenimente calificate ca:
- Căsătorie
- Divorț
- Naștere
- Adopţie
- Moarte
Dacă nu aveți un eveniment calificativ menționat mai sus, nu puteți modifica opțiunile de acoperire actuale până la următoarea perioadă de înscriere deschisă. Evident, alegerea unui plan greșit poate fi costisitoare dacă ești obligat să rămâi cu decizia ta pentru un an întreg și nu te califică pentru o schimbare.
Lucruri de luat în considerare în timpul înscrierii deschise
Pentru majoritatea oamenilor cea mai mare componentă a pachetului lor de beneficii este asigurările de sănătate. Când introduceți perioada de înscriere deschisă, trebuie să examinați cu atenție opțiunile și costurile de asigurare a sănătății . Companiile modifică în mod regulat planurile și primele pentru a ține pasul cu vremurile, astfel încât acoperirea și primele pe care le-ați avut anul trecut să nu fie aceleași în acest an.
Dincolo de examinarea propriilor opțiuni de acoperire, asigurați-vă că vă uitați la ceea ce asigurarea soțului dvs. poate oferi. Doar pentru că ați utilizat planul angajatorului dvs. anul trecut nu înseamnă că acesta este cel mai bun mod de acțiune în acest an. S-ar putea să aibă sens să treci la planul soțului tău.
Asigurați-vă că luați în considerare toate aspectele legate de acoperire și nu doar costul. Veți dori să comparați primele, deductibilele , co-plătește și limitele totale din buzunar . O primă mai mică poate părea o economie mare, dar ați putea să plătiți chiar mai mult dacă acoperirea nu este la fel de bună. Deci, alegeți cu înțelepciune.
Luați în considerare un cont de economii de sănătate
Un cont de economii de sănătate sau HSA poate fi o modalitate bună de a contribui la compensarea unor costuri mai mari ale asistenței medicale. Cu un HAS aveți dreptul să puneți banii înainte de impozitare într-un cont separat care poate fi folosit pentru plata cheltuielilor medicale .
Acestea sunt conturile "utilizați-o sau pierdeți-o", așa că este nevoie de puțină planificare pentru a vă asigura că economisiți suficient fără a economisi prea mult, dar beneficiile fiscale pot fi un bonus frumos.
Dincolo de avantajele de înscriere deschise
Chiar dacă veți folosi acest timp pentru a vă schimba beneficiile disponibile prin înscriere deschisă, este, de asemenea, un moment potrivit pentru a vă examina celelalte probleme financiare legate de locul de muncă. În primul rând, acum este momentul potrivit să aruncați o privire la reținerea fiscală . După cum știți, angajatorul dvs. reține impozite din salariul dvs. Apoi, la sfârșitul anului, veți obține un W-2 care să descrie cât ați câștigat și cât a fost plătită în impozite. Dacă sunteți cineva care primește întotdeauna o restituire mare sau trebuie să datorați banii IRS în luna aprilie, nu aveți dreptul să retineți suma. Examinând reținerea dvs. puteți să vă asigurați că nu aveți prea multe sau nu este suficientă reținută.
Aflați cum puteți determina excepțiile dvs. W-4 pentru reținerea impozitului.
În al doilea rând, utilizați timpul de înscriere deschis ca un memento pentru a vă verifica beneficiile de pensionare . Cele mai multe planuri de 401 (k) vă permit să faceți modificări în orice moment, dar din moment ce vă examinați deja celelalte beneficii, acesta va fi un moment bun și pentru a vă uita la acest lucru. Asigurați-vă că participați la plan dacă aveți unul și dacă acestea oferă un meci de companie, asigurați-vă că primiți toți banii gratis la care aveți dreptul. Dincolo de asta, analizați mixul de investiții și performanța dvs. și asigurați-vă că investițiile dvs. sunt încă pe drumul cel bun pentru a vă atinge obiectivele.